Наши офисы:

Нижегородская обл,
г. Дзержинск
ул. Терешковой, 28

г. Нижний Новгород,
Нижегородский район,
ул. Дальняя, 8

г. Н. Новгород, Нижегородский район,
ул. Дальняя, 8

г. Нижний Новгород,
Автозаводский район,
ул. Героя Смирнова, 19

г. Н. Новгород, Автозаводский район,
ул. Героя Смирнова, 19

Доступны для связи в Whatsapp и Viber viberwhatsapp

Действуют особые условия при записи. Звоните и узнавайте подробности!

  • Удобный график
  • Сильнейшие преподаватели-практики
  • Рассрочка платежа
  • Лицензированный сертификат
  • Основная часть занятий - ПРАКТИКА
  • Все занятия проходят в формате онлайн-конференций (живое общение всех участников по видеосвязи)

 

Что это даёт?

- возможность обучения, не выходя из дома;

- экономия времени и денег;

- получение эффективных знаний и навыков;

- в программу обучения включены только те знания и навыки, которые реально пригодятся на практике;

- возможность живого общения с преподавателем и другими участниками обучения;

- обмен опытом и информацией со всеми учениками;

- полное сопровождение и поддержка преподавателем на протяжении всего курса.

 

Развивайтесь вместе с нами! Запишитесь на курсы сейчас!
Сделайте шаг к успешному будущему! Начните зарабатывать больше!
 

Грамотный HR-специалист необходим любой компании! Он помогает с наймом и поиском квалифицированных кадров, знает методики результативного собеседования, занимается составлением вакансии, формирует требования, сопровождает отбор и ведет прием. Цель такого специалиста- сформировать профессиональный штат мастеров своего дела! Он занимается разрешением вопросов, проблем и конфликтов в команде.

Можно ли научиться всему этому с нуля? Да, на нашем курсе "Управление персоналом организации"!

Программа обучения предлагает систематизированные знания, которые помогут усовершенствовать профессиональные навыки, повысить эффективность управления и мотивации персонала на предприятии.

 

В программе онлайн-курса "Управление персоналом организации":
  • Понятие управления персоналом. Служебная структура предприятия. Модели управления. Качественный и количественный анализ потенциала возможностей работников.

  • Система управления персоналом организации

  • Эффективные технологии привлечения и отбора кандидатов

  • Адаптация персонала

  • Оценка персонала.

  • Построение системы развития и обучения персонала. Виды и методы обучения

  • Построение системы мотивации и стимулирования персонала

  • Система вознаграждения персонала

  • Понятие корпоративной культуры компании

 

Продолжительность курса: 30 академ. ч.

 

График занятий мы подбираем индивидуально, в зависимости от Ваших возможностей: есть дневные, вечерние и группы выходного дня.

Ближайшие планируемые даты обучения Вы можете узнать у наших менеджеров.

После окончания обучения выдается документ о дополнительном образовании (сертификат).

 

В данном разделе пока нет отзывов. Вы можете оставить Ваш отзыв первым или перейти к просмотру отзывов по другим направлениям.

Посмотреть все отзывы

1